如果你現在育嬰假期間有續保勞保,或是還沒請假前已懷第三胎,那麼等到12月寶寶出生就可以申請勞保生育給付。如果是請假期間才懷孕,且沒有續保勞保,但如果12月生產時有保國保,也能申請國保生育給付。
育嬰留職停薪津貼的話,你必須等第二胎的育嬰假請完後,符合資格才能再向老闆請第三胎的育嬰留職停薪,到時順利請育嬰假後,也才能申請就保育嬰留職停薪津貼。
還有問題的話,建議你可以到勞保局FB粉絲團問問看:https://www.facebook.com/ImLabor
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